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Responsable de Production Textile (H/F) | Awaé – Yaoundé (SUMMITCOM Group)
CDI

Responsable de Production Textile (H/F) | Awaé – Yaoundé (SUMMITCOM Group)

Yaoundé
Operateur confection
: Minimum 2 ans
Publiée le 14/06/2026

Description du poste

SUMMITCOM Group S.A.S (marques Marco Elani et Esca Vogue) recrute un(e) Responsable de Production Textile à Awaé (Yaoundé). Le/la titulaire pilotera l’atelier de confection, maximisera le rendement de la chaîne de montage, garantira la qualité des vêtements et encadrera l’équipe de couturiers et de monteurs

Vos missions

Missions principales

  • Planification et cadence : organiser, planifier et suivre le flux de production quotidien (gestion des pièces coupées, des en-cours et des produits finis) pour honorer rigoureusement les délais clients
  • Contrôle qualité : veiller au respect strict des fiches de mesure et des fiches techniques obligatoires afin d’éradiquer les malfaçons et le tâtonnement technique à l’atelier
  • Gestion des équipes : encadrer, animer et évaluer l’équipe de couturiers et de monteurs en faisant respecter les règles de ponctualité, de discipline et le Code d’Éthique de l’entreprise
  • Suivi logistique et matières : suivre la consommation des matières premières (tissus, fournitures) et assurer la comptabilité matière (traçabilité des bons de sortie et de stock)
  • Reporting : renseigner quotidiennement le Rapport Journalier de Production (RJP) afin de donner une visibilité chiffrée claire à la Direction Générale et à la Comptabilité
  • Production de fiches techniques : permettre aux dirigeants d’optimiser les coûts de production

Profil recherché

Formation et expérience : BAC minimum en Industrie de l’Habillement (IH) ou équivalent technique. Minimum 2 ans d’expérience réussie à un poste de Responsable de Production au sein d’un atelier de haute couture ou d’une usine textile de prêt-à-porter. Maîtrise indispensable de Word, Excel et d’un ERP (logiciel de gestion intégré). Résidence à Awaé ou dans ses environs immédiats (critère éliminatoire).

Qualités et compétences requises : Leadership affirmé, excellente communication, rigueur mathématique, sens aigu de la discipline, capacité à gérer le stress en période de forte activité, maîtrise des outils bureautiques et d’un ERP

Lien pour postuler : [email protected] – Dossier : CV détaillé avec réalisations techniques + lettre de motivation adressée au Directeur Administratif et RH. Tél/WhatsApp : 691 22 06 85

 

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